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关于开展“新时代赣鄱先锋”选树学活动的工作方案

来源:网络收集 时间:2021-12-21
导读: 关于开展新时代赣鄱先锋选树学活动的工作方案 为贯彻落实全国、全省组织工作会议精神,落实省委第十四届六次全会精神,深入推进两学一做学习教育常态化制度化,深化提升连心、强基、模范三大工程,激励全省各级党组织和广大党员不忘初心、牢记使命,进一步推
关于开展“新时代赣鄱先锋”选树学活动的工作方案

  为贯彻落实全国、全省组织工作会议精神,落实省委第十四届六次全会精神,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深化提升“连心、强基、模范”三大工程,激励全省各级党组织和广大党员不忘初心、牢记使命,进一步推动形成学优看齐、奋发进取的良好氛围,共同绘就新时代x物华天宝、人杰地灵的新画卷,经研究,决定从xxxx年起,每年在全省开展一次“新时代赣鄱先锋”选树学活动,现制定如下工作方案。

  一、目标任务

  深入开展以推选宣传学习“担当作为好干部"“党务工作好能手”“一心为民好支书”“群众身边好党员”“突出贡献好榜样"五类先进典型为主要内容的“新时代赣鄱先锋”选树学活动,发挥先进典型的示范带动作用,充分调动和激发全省广大党员干部抓改革、谋发展、健和谐的积极性主动性创造性,从更高层次贯彻落实习近平总书记对x工作的重要要求,坚决打赢防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治“三大攻坚战”,把富裕美丽幸福现代化x建设不断推向前进,共同绘就新时代x物华天宝、人杰地灵的新画卷。

  二、选树原则

  开展“新时代赣鄱先锋”选树学活动,遵循以下原则:

  1.坚持体现先进性。坚持把政治标准摆在首位,以德为先、注重实绩、群众公认,真正把那些在推动发展、深化改革、服务群众、维护稳定等方面取得显著成绩、做出突出贡献、群众普遍认可的先进典型选树出来,确保选树的先进典型经得起群众检验和历史考验。

  2.坚持体现时代性。选树的先进典型要符合发展需要和时代特点,注重考察其是否模范坚持习近平新时代中国特色社会主义思想,是否牢固树立“四个意识”和“四个自信”,是否符合社会主义核心价值观等等,确保选树出来的先进典型符合新时代新使命新担当要求。

  3.坚持体现代表性。科学制定各行业各领域先进典型的选树标准,合理分配选树名额,分级分类从农村、社区、机关、国企、学校、医院、科研院所、非公企业、社会组织等各个领域选树,确保各领域、各行业、各层面都有榜样标杆。

  4.坚持体现示范性。注重向基层倾斜,选树党员群众身边看得见、学得到的先进典型,确保评选出的先进典型事迹感人,可敬可信、可亲可学。充分发挥先进典型的示范引领作用,引导广大党员找准比学赶超的参照系,学有榜样、赶有目标、对标奋进。

  三、选树类别和基本标准

  1.开展“新时代赣鄱先锋”之“担当作为好干部”评选。按照《中共中央办公厅印发(关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见)的通知》和我省《实施意见》,结合全省改革发展稳定各项重点任务,每年从各层级、各领域、各行业党员领导干部中选树一批敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出、清正廉洁的“担当作为好干部”,引导广大党员从中汲取担当奋斗的力量,激发干事创业的热情。

  2.开展“新时代赣鄱先锋"之“党务工作好能手’’评选。结合实施卓越党务工作者培育计划,每年在模范履行党的建设工作职责、做出显著成绩的党务工作者中选树一批“党务工作好能手”。重点评选在党建工作中做出了重大贡献、破解了重大难题、推动了工作发展的优秀党务工作者。

  3.开展“新时代赣鄱先锋”之“一心为民好支书"评选。按照《xxxx--xxxx年x省基层党建工作规划纲要》提出的目标要求,大力推进领导班子好、党员队伍好、发展思路好、制度机制好、工作业绩好、群众反映好的“六好”基层党组织建设,每年从中选树一批心系群众、服务群众、带领群众致富、深受群众喜爱的“一心为民好支书”。

  4.开展“新时代赣鄱先锋”之“群众身边好党员"评选。按照“四讲四有”合格党员标准,每年在农村、社区、教育、卫生、科技、扶贫等各领域、各行业选树一批政治素质过硬、岗位业绩突出、工作作风优良、严格修身律己的“群众身边好党员”。注重向基层倾斜,原则上以生产、经营、科研、教学等基层一线党员为主。

  5.开展“新时代赣鄱先锋”之“突出贡献好榜样”评选。坚持注重实效、不求全责备,每年在脱贫攻坚、科研战线、重大工程、对口支援、抗洪救灾等某一领域、某一方面做出突出贡献的,在推动社会进步、时代发展进程中获得重大荣誉或引起社会积极反响的,在急难险重、危急关头挺身而出、勇挑重担的先进人物中,开展“突出贡献好榜样”评选,实时进行宣传。

  四、有关要求

  1.落实责任,精心组织推选。每年以省委组织部名义下发通知,对选树学活动进行安排部署。各市委组织部和各党(工)委组织部门要在摸底排查的基础上,根据各领域各行业特点和工作实际,细化“新时代赣鄱先锋”推选标准,制定具体方案。按照党组织隶属关系,采取自下而上、层层遴选的办法,逐级做好人选推荐把关,由各市委组织部和各党(工)委研究确定,报省委组织部备案。对选树出来的典型,原则上五年内不再重复推荐作为同一类型人选。每年的人选报送工作一般在当年x月份前完成。

  xxxx年“新时代赣鄱先锋”选树学工作,从现在起就要开始谋划部署,把学习选树学工作方案作为近期“党员活动日”的重要内容,充分运用现代传媒手段,采取多种方式,及时将工作方案传达到每一个基层支部、每一名共产党员,充分调动全省广大党员参与的积极性,突出激发脱贫攻坚领域党员干部群众的斗志,增强打赢脱贫攻坚战的内生动力,在全社会营造选先进、学先进、当先进的浓厚氛围。xxxx年计划在全省选树xxxx名左右“新时代赣鄱先锋”,请各设区市委组织部、赣江新区党群工作部、省直机关工委组织部、省委教育工委组织部、省委非公有制经济组织与社会组织工委办公室、省国资委党群工作部、省公安厅政治部,于xxxx年x月x日前,报送选树人员名单及简要事迹材料(每人xxx字左右),有关指导名额见附件。

  2.大力宣传,营造浓厚氛围。加强与宣传部门沟通协调,在各级主要媒体开设“新时代赣鄱先锋”专题专栏,对先进典型进行持续、定期的宣传报道。充分运用微博、微信、APP等新兴媒体,把“新时代赣鄱先锋”的先进形象生动地呈现在广大干部群众面前。通过讲好先进故事,进一步唱响主旋律、传播正能量、树立新风尚,营造比学赶超的浓厚氛围,带动全社会向善向上。宣传报道以市、县(市、区)和所在单位为主,省、市两级组织部门选择其中优秀代表进行集中宣传。

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